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依據(jù)《女職工工作規(guī)定》應(yīng)該對女職工定期進(jìn)行哪些查治
對女職工定期進(jìn)行婦科疾病及乳腺疾病的查治。
第十三條 更年期
1、宣傳更年期生理衛(wèi)生知識,使進(jìn)入更年期的女職工得到社會廣泛的關(guān)懷。
2、經(jīng)縣(區(qū))以上,(含縣、區(qū))的醫(yī)療或婦幼機(jī)構(gòu)診斷為更年期綜合癥者,以治療效果仍不是顯著,且不適應(yīng)原工作的,應(yīng)暫時安排適宜的工作。
3、進(jìn)入更年期的女職工應(yīng)每1到2年進(jìn)行一次婦科疾病的查治。
第十四條 對女職工定期進(jìn)行婦科疾病及乳腺疾病的查治。
擴(kuò)展資料:
第七條 月經(jīng)期
1.宣傳普及月經(jīng)期衛(wèi)生知識。
2.女職工在100人以上的單位,應(yīng)逐步建立女職工衛(wèi)生室,健全相應(yīng)的制度并設(shè)專人管理,對衛(wèi)生室管理人員應(yīng)進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。女職工每班在100人以下的單位,應(yīng)設(shè)置簡易的溫水箱及沖洗器。對流動、分散工作單位的女職工應(yīng)發(fā)放單人自用沖洗器。
3.女職工在月經(jīng)期間不得從事《女職工禁忌勞動范圍的規(guī)定》中
第四條所規(guī)定的作業(yè)。
4.患有重度痛經(jīng)及月經(jīng)過多的女職工,經(jīng)醫(yī)療或婦幼機(jī)構(gòu)確診后,月經(jīng)期間可適當(dāng)給予1至2天的休假。
第九條 孕前
1.已婚待孕女職工禁忌從事鉛、汞、苯、鎘等作業(yè)場所屬于《有毒作業(yè)分級》標(biāo)準(zhǔn)中第Ⅲ-Ⅳ級的作業(yè)。
2.積極開展優(yōu)生宣傳和咨詢。
3.對女職工應(yīng)進(jìn)行妊娠知識的健康教育,使她們在月經(jīng)超期時主動接受檢查。
4.患有射線病、慢性職業(yè)中毒、近期內(nèi)有過急性中毒史及其它有礙于母體和胎兒健康疾病者,暫時不宜妊娠。
5.對有過兩次以上自然流產(chǎn)史,現(xiàn)又無子女的女職工,應(yīng)暫時調(diào)離有可能直接或間接導(dǎo)致流產(chǎn)的作業(yè)崗位。
參考資料:搜狗百科:女職工工作規(guī)定
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